Seit 1951 bietet das Bildungswerk Seminare für Meister*innen an. Mit dem Meisterforum setzen wir unsere Tradition mit einem zukunftsorientierten Ansatz fort. Denn: In einer sich stark wandelnden Zeit, mit zunehmend komplexeren Aufgaben, immer stärkerer Digitalisierung und volatilem Markt, werden die Anforderungen an betriebliche Führungskräfte stetig größer.
Freuen Sie sich auf spannende Vorträge, praxisnahe Workshops und einen intensiven Erfahrungsaustausch.
- 06. Dezember 2024 | 08.30 - 15.00 Uhr
- Haus Steinheim
- Teilnahmegebühr 190,00 Euro
Programm
- Come Together
- Impulsreferat (Speaker*in wird bald bekanntgegeben)
- Angebote für Meister*innen
- Network-Kaffee (moderiert)
- Workshops
- Zusammenfassung und gemeinsamer Abschluss
Workshops
Agiles Führen – Komplexität als Herausforderung
- Was sollte bei einer agilen Führung im komplexen Umfeld beachtet werden?
- Wie passen agile Führung und ein komplexes Umfeld zusammen?
- Welche Erfolgsfaktoren gibt es beim agilen Führen eines Teams?
- Weshalb ist agile Führung für Meister*innen ein wichtiges Thema?
Resiliente und wertschätzende Kommunikation im Führungsalltag
- Was versteht man unter „Resilienter und Wertschätzender“ Kommunikation im Führungsalltag?
- Was sind die Vorteile einer resilienten und wertschätzenden Kommunikation?
- Was sind die Voraussetzungen für eine resiliente und wertschätzende Kommunikation?
- Wo sind für Meister*innen die Grenzen von resilienter Führung?
Qualifizierungsangebote für Meister in Zukunft – Inhalt und Form
- Welche Qualifizierungsangebote werden für Meister*innen in Zukunft zusätzlich benötigt?
- Welche Qualifizierungsangebote müssen angepasst werden?
- Welche Qualifizierungen sollen in Zukunft in Präsenz oder virtuell angeboten werden?
- Was ist die richtige Dauer für ein Qualifizierungsangebot?
- Wie wichtig ist das Lernen in Gruppen?
Generationenübergreifende Führung – Jung führt Alt, Alt führt Jung
- Wie will die junge Generation geführt werden?
- Wo sind in der Führung die Unterschiede? z.B. Gen Y führt Gen Z, oder Gen Z führt Gen Y
- Was sollten Meister*innen bei der Führung einer Meisterei mit unterschiedlichen Generationen beachten?
- Wie können die Vorteile jeder Generation genutzt werden?
- Wie können Konflikte zwischen den Generationen bearbeitet werden?
